- 紹介予定派遣
その他
2026.01.09

- PRポイント ・紹介予定派遣(最長6ヶ月の派遣期間後は正職員登用予定
・都心なのに緑あふれる自然豊かな環境にあります
・正職員登用後はフレックス勤務利用可(コアタイムあり*11:00~15:00)
- 未経験OK
- 正社員/契約社員登用あり
- 服装自由
| お仕事No | 3249 |
|---|---|
| 職種 | 【紹介予定派遣】パートナーシップ構築・寄付金管理業務(TK) |
| 給与 |
<派遣期間> 時給1,750円 ※月収例:253,750円(時給@1,750円×7.25時間/日×20日/月の場合) <正職員登用後> 基本給:200,000円~280,000円 賞与:3.4ヶ月(昨年度実績) <想定年収> 350 万円~500 万円 ※年収は賞与、諸手当、残業代を含む 〇モデル年収 (30歳) 基本給 20万+各種固定手当+賞与(基本給×3.4)=322.6万円 上記+残業代(33 万/年 ※月 15H 想定)=355.6万円 (45 歳) 基本給 28.3万+各種固定手当+賞与(基本給×3.4)=461.8万円 上記+残業代(47.4 万/年 ※月 15H 想定)=509.2万円 ※スキル・経験による |
| 交通費 | 交通費全額支給(当社規定あり) |
| 勤務地・最寄駅 |
東京都千代田区 半蔵門線/都営新宿線:九段下駅 徒歩9分 半蔵門線:竹橋駅 徒歩7分 |
| お仕事内容 | 【公益財団法人 日本科学技術振興財団】にて 寄付金等の資金調達を主とする公益財団法人に対する支援獲得とその付随業務です。 公益財団法人としての活動を安定的に継続していくため、 企業や財団、行政機関との信頼関係を築きながら、 寄付・会費・助成金による支援獲得を担っていただくポジションとなります。 <具体的な業務内容> ・公益財団法人の活動基盤を支えるための寄付金、賛助会費の獲得渉外 ・国、自治体、民間団体が実施する補助金、助成金制度の調査、選定、関係先との調整 ・文化、芸術活動活動に興味を持つ企業や財団法人への活動説明および、継続的な関係構築 ・協力先企業、財団等の公開情報をもとにした経営状況や支援可能性の分析 ・関連する事務作業 等 ノルマはなく、民間企業の営業職とは少し雰囲気が異なるかもしれません。 先輩と一緒に業務を進めていきますので、業界・業務未経験の方も歓迎します。 落ち着いた環境で、しっかりと業務を習得していけますよ。 〇部署構成 計4名(女性2名、男性2名) ※30代~50代まで様々なご年代の方が活躍しています。 |
| 就業時間 | 9:00~17:15(実働7.25時間/休憩60分) 残業時間:月15時間程度 ※年間を通じて繁忙期と決まっている月はございませんが、業務が立て込んだ時などは20~30時間程度になる月もございます。 |
| 休日休暇 | <派遣期間中> 勤務曜日:月~金 休日休暇:土日祝 ※イベント運営のため年数回の土日出勤あり(振休あり) <直接雇用後> 勤務曜日:月~金 休日休暇:土日祝 ※イベント運営のため年数回の土日出勤あり(振休あり) <その他> 年末年始:4日 月間休日:8日 年間休日:120日 有給休暇:入社日より起算・入社即日付与(4月入社/10日付与、入社時期により減少あり) |
| 期間 | 紹介予定派遣 ※2026.2月以降の就業開始(相談可) ※6ヶ月間の派遣契約後に正職員登用予定 |
| 応募資格・条件 | <必須> ・大卒以上 ・概ね5年以上の社会人経験 ・大学で文化政策、博物館学、教育学(とくに理系分野)、芸術学等を専攻していた、あるいはそれらの分野への強い関心を持っている方 <あれば尚可> ・各種文化施設、公益法人、大学法人、各種団体、民間非営利団体等における資金調達のご経験 ・博物館や文化施設、芸術文化活動団体における外部との渉外企画 等 |
| 講じている受動喫煙防止措置 | 屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙/屋外に喫煙場所あり) |
| その他 | 面接回数2回(1次:配属部署担当者、最終:配属部署役員) ※適性検査なし |
直接雇用時の待遇
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与・年収例 | <派遣期間> 時給1,750円 ※月収例:253,750円(時給@1,750円×7.25時間/日×20日/月の場合) <正職員登用後> 基本給:200,000円~280,000円 賞与:3.4ヶ月(昨年度実績) <想定年収> 350 万円~500 万円 ※年収は賞与、諸手当、残業代を含む 〇モデル年収 (30歳) 基本給 20万+各種固定手当+賞与(基本給×3.4)=322.6万円 上記+残業代(33 万/年 ※月 15H 想定)=355.6万円 (45 歳) 基本給 28.3万+各種固定手当+賞与(基本給×3.4)=461.8万円 上記+残業代(47.4 万/年 ※月 15H 想定)=509.2万円 ※スキル・経験による |
| 待遇・福利厚生 | 産休育休制度/フレックス制度/昼食補助手当 |
担当支店:東京本社 お仕事No:3249 ※労働条件は別途ご案内

