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- 2025.11.04

| 仕事内容 | 「新卒・中途の採用担当業務」 【業務内容】 ・採用要件定義/ペルソナ設計(経営・現場責任者との連携) ・エージェントの開拓・リレーション構築 ・ダイレクトリクルーティング(媒体選定・運用・改善) ・採用イベント(説明会、外部出展など)の企画・運営 ・採用マーケティング(コンテンツ企画、記事作成、SNS運用など) ・面談・面接の対応/選考プロセス設計 ・候補者のアトラクト・フォローアップ ・リファラル採用の促進 ・新卒採用におけるインターンの運用 ※グループ企業採用含む 【こんな方にお勧め】 ・裁量をもって責任感のあるお仕事をしたい方 ・急成長ベンチャー企業で自分自身も成長させたい方 ・会社の組織づくり・制度作りに携わりたい方 【職場環境】 ・配属組織構成:メンバー2名 ・リモートワーク可・フレックス可 変更の範囲:会社の定める業務 |
|---|---|
| 給与 | ■想定年収 5,000,000円~7,000,000円 ■月収イメージ 416,666円~583,332円(12分割)(一律手当を含む) <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 固定残業手当/月:53,969円~75,570円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 勤務地・ 最寄駅 |
東京都港区芝浦 JR山手線・京浜東北線 田町駅 徒歩5分 都営浅草線・三田線 三田駅 徒歩7分 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 勤務時間 | 月~金(週5日勤務) 標準就業時間10:00~19:00 休憩時間:60分 ※フレックスタイム制 ※出社日はコアタイム10:00~14:00 ※一部リモートワーク有(週3日出社) ※出社日:月、水、金 <転勤> 無 |
| 期間 | 正社員雇用 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の条件変更なし |
| 応募資格 ・条件 |
採用担当・リクルーター経験2年以上 |
- PRポイント ☆年内内定可能
・新卒・中途いずれの採用活動にも幅広く携われます
・事業と組織の成長を人材面から支ることができます
・採用活動の実務から企画・改善提案まで携われます
- 在宅勤務
- 駅からすぐ
- 服装自由
担当支店:東京本社 お仕事No:3101

